乙肝小三阳找工作有限制吗

　　“我出生于农村家庭，父母供我上大学不容易，好不容易毕业了，在业压力这么大的情况下，我通过努力签订了业协议，可没想到我在体检过程中发现自己是乙肝小三阳病毒携带者，并将此事告诉了该公司，没想到对方断然拒绝，要求我不用去上班了。之后我又应聘了几家公司，因为我是乙肝病毒携带者，他们都将我拒之门外。我真的没勇气再去找工作了，怕又受到残酷的打击。”

　　乙肝“小三阳”不等于乙肝

　　根据“大三阳”、“小三阳”的情况并不能判断是否感染慢性乙肝，还要看其肝功能是否正常，而判断的主要指标是转氨酶。如果转氨酶超过标准范围，可以认为肝功能不正常，也是肝脏有炎症。如果同时有“大三阳”或“小三阳”呈阳性，那么可以判断其感染了慢性乙肝。

　　小三阳找工作有限制吗

　　只要肝功能正常，乙肝小三阳不从事餐饮公共卫生等行业都不会影响他们正常的工作。但是如果患者肝功能不正常时需要停业治疗，等肝功能恢复后才能恢复正常工作。所以肝功能不正常的患者应该尽快治疗后才能业。

　　我劳动法规定：任何企业单位不能以乙肝病毒携带者为理由解雇或拒招员工。这在法律上保护了乙肝携带者的合法权益。

　　日常接触不会传染乙肝

　　乙肝传播的主要途径是母婴传染以及输血、手术、输液等。乙肝病毒不会通过呼吸道或正常消化道传染给他人。

　　郑州肝病医院肝病介绍说：“其实很多人都是有一定的能力，可以抵抗乙肝病毒。虽然每个人的体质不同，但可以确定的说，小三阳的传染性较低，除了输血等深层接触可能传染之外，一般的身体接触像汗液、体液等通常都不可能传染。有的人连握手、吃顿饭都要胆战心惊，那是自己吓自己，没必要。”

　　“抗HBV-”活动性小三阳病毒的“杀手锏”

　　“抗HBV-”治乙肝小三阳是当前医学界治疗乙肝的好，其打破了传统用模式，是人类征服肝病（乙肝）进入治疗的新时代。为人类健康做出了巨大努力。多次荣获医学大。受到乙肝小三阳患者的广泛关注，为他们带来了。

　　“抗HBV-”也称为中的治疗。以系统向性治疗的高度特异性，针对乙肝患者自身感染病毒的类型，对不同的情况采用不同的方法，实现了真正的个性化治疗。该是目前公认的具应用前景的高治疗，主要根据与分子学，以及经穴原理，进行个性化的穴位交替治疗。并定期根据病理特征选择异效性穴位，利用高多肽进入穴位的作用、调整人体活性，诱发产生大量对乙肝病毒具有杀伤作用的特异性的淋巴（L），对HBV进行准确性、特异性靶向性、主动式攻击，干扰病毒合成、杀灭体内HBV病毒，修复肝。同时，该能阻断和逆转肝纤化、肝硬化的进程，为慢性乙肝患者系上了安全带。